职位描述：
工作职责
（1）参与采供处制度化、流程化建设；
（2）根据学院的采购任务，拟定采购方案并实施（包括询价、评标、定标等日常采购流程）；
（3）进行采购业务的流程梳理、优化和规范，降低采购成本、提高采供效率；
（4）执行采购反贿赂规定，主动参与监察部门的全过程监督；
（5）完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
（1）25岁至40岁，具有采供及市场营销类相关专业本科及以上学历；
（2）具备多品类交叉采供业务实施能力；
（3）具有中型以上企业（单人采购额1亿）3年及以上的招投标采购业务工作经验， 1年及以上采购管理工作经验；
（4）熟悉地产、办公设备及家具、水利及水电等一个或多个相关行业供应商，有一定数量的品质供应商资源。
（5）逻辑能力好，沟通表达能力强，具备一定的商务谈判技巧。
（6）具备良好的职业操守，过往工作中无违规操作采供业务的不良记录。
寻访方向：
（1）同类学校的采购部门；
（2）大型零售企业的采购部门（营收过亿，采购额过亿）；
（3）大型房地产类企业的采购部门（上市公司）。