负责座椅舒适度实验测试及评价工作根据开发项目舒适性能要求，设立实验项目；根据开发整体日程，制定评价计划，并确保完成度；检讨评价实施后结果，并能对不合格结果进行分析和对策；对座椅官能评价能做定量化检讨其他座椅性能相关评测工作         应聘条件：1.机械制造相关专业，大学及以上学历2.实验相关工作经验者5年左右3.英语四级以上，会日语者优先 年龄要求：30岁以下 职能类别：实验室负责人/工程师 关键字：汽车座椅实验评价