职位描述
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岗位职责:
1、协助经理定制销售计划,区域销售目标,并指导团队完成销售任务;
2、协助经理负责团队成员的管理工作,包括市场推广、业务拓展、工程运维、人资行政及财务等各职能部门;
3、全面负责公司工商、税务、行政支出、人事等各项管理工作;
4、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作,确保团队的高效性和竞争力;
5、负责区域内部团队建设工作,做好公司的人员培养储备工作,保持团队的稳定性。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、年龄35周岁以下;
3、三年以上销售工作经验,至少有一年以上团队管理经验;
4、对GPS行业有一定的了解及经验,在交通运输行业有一定的政府及企业资源;