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中国能建集团山西电力建设第三有限公司 2024届春季校园招聘

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公司介绍:中国能源建设集团山西电力建设第三有限公司组建于1978年,隶属于中国能源建设集团,具有国家电力工程施工总承包壹级资质、建筑工程施工总承包壹级,是国家电力建设建筑安装综合性大型施工企业。公司主营:电力工程施工,工业与民用建筑工程施工,房地产开发,物业管理,建筑工程测量,消防设施的施工与安装,锅炉安装,起重机械安装;兼营:承包境外火电工程和境内国际招标工程,上述境外工程所需的设备、材料出口,对外派遣实施上述境外工程所需的劳务人员。 公司现有全民职工 1504人,有技术职称者 1257人:其中高级职称 120人、中级职称368人、初级职称 314人;有高级技师103 人、中级技师313 人,一级注册建造师39人。公司拥有固定资产净值11219万元,自有机械561台,起重机械一次总吊装能力3051吨。设有建筑、电控、热机等配套完善的专业工程处,以及与之相适应的土建、热工仪表、金属、电气等先进的试验、测量调试手段。以公司目前的实力水平,公司可同时承建多台660MW以上大型火电机组、输配电、新能源以及大型管网、房屋建筑和园区开发等项目,公司具有EPC总承包和EPC+F的能力和管理经验。 公司自组建以来,先后完成了多座火力发电站、变电站以及公路、办公大楼、住宅大楼等工业与民用建筑工程。三十多年间公司累计完成建安产值约248亿元,建成(或参)电站60余座,完成装机110台,投产总装机容量约14000MW,其中包括漳泽电厂、阳泉二电厂、阳城电厂三座百万千瓦电站,山西王曲、兆光、山西古交、广西贵港、河南孟津等多台600MW机组,鄂尔多斯、阳泉、阳城、北海、山西漳山一期、山西瑞光、石家庄良村、新疆哈密、和丰、山西国锦、国峰、河坡、晋能孝义及寿阳明泰等350MW机组工程,大同小营500KV变电站、方山220 KV变电站,大张高铁500KV线路等工程。参与了山西盂县百万组机建设,先后承建了蔚县秀水盆 招聘简章:



能建集团山西电力建设第三有限公司

2024届季校园招聘简章

一、公司简介

中国能源建设集团山西电力建设第三有限公司(以下简称“中能建山西电建三公司”)隶属于中国能源建设集团,组建于1978年,具有国家电力工程施工总承包壹级资质、建筑工程施工总承包壹级,是国家电力建设建筑安装综合性大型施工企业。公司主营:电力工程施工,工业与民用建筑工程施工,房地产开发,物业管理,建筑工程测量,消防设施的施工与安装,锅炉安装,起重机械安装;兼营:承包境外火电工程和境内国际招标工程。

根据公司业务发展需求,中能建山西电建三公司公开招聘2024届国家计划内全日制以上学历应届毕业生,欢迎有志于中能建山西电建三公司的学子们踊跃报名。

二、招聘要求

1、基本条件。

身体健康,适应施工企业工作环境及工作特点。具有良好的团队意识,认同电力建设的企业文化,录用后服从公司工作安排。班干部、中共党员、英语六级、奖学金获得者优先录取。

2、招聘对象。

2024全日制本科及以上学历应届毕业生。

3、招聘岗位。

电气技术员、土建技术员、新能源技术员、热动技术员、质量管理员、安全员、预算员、焊接、物资设备管理员、机械管理员、材料员、商务英语

4、招聘专业。

工程类:电气工程、能源动力、土木工程、安全工程、工程管理、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料工程、焊接等。

管理类:工程造价、法律审计、物资设备管理等。

语言类文学类:英语、汉语言文学、国际贸易与经济等。

5、工作地点。

已实际项目施工地点为准。

6、薪酬。5.5K-8K

7、保险。五险一金

8、福利。带薪休假、探亲假、高温补贴、员工体检、通讯补贴、节日慰问、职称补贴、执业资格证书奖励等。

三、培养模式

1.全过程跟踪:由人力资源部负责管理,全过程跟踪考察。

2.导师带徒:导师带徒的时间贯穿人才培养全过程

四、招聘流程

1.资格审查。

山西电建三公司将根据应聘人员提交的报名材料进行资格审查与初评,符合岗位要求的以电话方式通知面试事宜。

2.考试信息。

考试形式。公司领导及专业部门负责人直接线上或线下面试。根据综合成绩择优确定拟聘用人员。

3.签订协议。

中能建山西电建三公司将与拟聘用人员签订《三方就业协议》。拟聘用人员在毕业后,请在公司规定的报到时间内携毕业证、学位证等相关资料准时报到,同时安排新员工入职培训。

五、报名方式

联系单位: 中国能源建设集团山西电力建设第三有限公司人力资源部

联系地址: 山西省太原市坞城路131号

办公电话: 0351-7967619

??:?张老师 13934533760; ?

简历投递邮箱:xrzhang4025@ceec.net.cn

备注:邮件主题按“姓名-学校-专业-学历”顺序注明

六、其他事项

1.拟录用人员经培训合格后,签定劳动合同,可为有需要的人员办理落户手续。对考试不合格的人员,山西电建三公司有权与其解除就业协议。

2.聘用人员均分配到一线生产岗位培养锻炼,统一执行山西电建三公司应届毕业生薪酬待遇。职业生涯规划可结合个人工作实际情况,向技术、技能及管理类岗位进行多通道发展。

3.招聘过程中,山西电建三公司将根据应聘人员所学专业和应聘人数情况,对岗位进行调整。

4.应聘者应对个人填报信息的真实性负责。凡有弄虚作假行为者,一经查实,山西电建三公司有权解除与其签订的就业协议书及劳动合同。

5.本次招聘为山西电建三公司直接招聘,不收取任何费用。请应聘者按照本招聘公告中提供的报名方式进行报名,谨防上当受骗。

中能建山西电建三公司期待你的加入。

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